Gestión de plantillas en las entidades locales (II edición)
En CEMCI ni las fuertes lluvias nos hacen parar. Durante los días 3 y 4 de febrero se celebra en nuestro centro el taller sobre Gestión de plantillas en las entidades locales (II edición), impartido por Miguel García Rescalvo, Presidente de Dinámica Pública Consultores. La presentación del taller corrió a cargo de Antonio Llanas, Jefe […]
Cómo redactar un pliego de cláusulas administrativas sin errores
La contratación pública es uno de los ámbitos más sensibles y complejos de la gestión administrativa. Dentro de este proceso, el pliego de cláusulas administrativas particulares (PCAP) constituye el documento jurídico fundamental que regula las condiciones del contrato, los derechos y obligaciones de las partes y las reglas del procedimiento de adjudicación. Un pliego mal […]
Dinámica Pública Consultores imparte la 2ª edición del taller sobre gestión de plantillas en entidades locales en el CEMCI
Miguel García Rescalvo, Presidente y socio de Dinámica Pública, impartirá los días 3 y 4 de febrero la 2ª edición del taller “Gestión de plantillas en las entidades locales” en el CEMCI (Centro de Estudios Municipales y de Cooperación Internacional). La actividad formativa está dirigida a cargos electos, personal directivo, personal funcionario con habilitación de […]
Dinámica Pública Consultores participa en el plan de formación 2026 de la FMC
Miguel García Rescalvo, Presidente y socio de Dinámica Pública Consultores, está impartiendo los días 21, 22, 29 y 30 de enero de 2026 un curso organizado por la FMC (Federación de Municipios de Cataluña) dentro de su Plan de Formación 2026. El curso lleva por título: “Buenas prácticas de las entidades locales, en cuanto a […]
Dinámica Pública Consultores imparte un seminario sobre la RPT y la Plantilla de Plazas en el Ayuntamiento de La Carlota
Formación especializada en gestión de recursos humanos en la administración pública Desde Dinámica Pública Consultores continuamos desarrollando trabajos de asesoramiento y formación en entidades locales, centrados en la mejora de la organización y la gestión de los recursos humanos desde una perspectiva técnica y legal. En este contexto, Miguel García Rescalvo, Presidente y socio de Dinámica […]
Cómo diseñar un plan de formación para una entidad pública
La formación del personal es uno de los pilares estratégicos de cualquier entidad pública. Contar con un equipo capacitado, actualizado y motivado no solo mejora la eficiencia interna, sino que también incrementa la calidad del servicio ofrecido a la ciudadanía. Sin embargo, muchas administraciones locales, diputaciones y organismos públicos enfrentan desafíos a la hora de […]
Guía básica de contratación pública para ayuntamientos
La contratación pública municipal es uno de los pilares fundamentales de la gestión local. A través de ella, los ayuntamientos garantizan servicios esenciales, ejecutan obras, adquieren suministros y establecen colaboraciones clave para el funcionamiento cotidiano de la administración. Sin embargo, también es una de las áreas donde existe mayor complejidad normativa, más riesgo de errores […]
Tipos de estructuras organizativas en entidades locales: ventajas y desventajas
La gestión eficiente de una entidad local depende en gran medida de la estructura organizativa que adopte. Una estructura clara y bien definida facilita la coordinación entre departamentos, mejora la toma de decisiones y optimiza el uso de los recursos públicos. Por el contrario, una estructura deficiente puede generar duplicidades, retrasos en los procesos y […]
Cómo hacer un manual de funciones en la administración pública paso a paso
Uno de los mayores desafíos de la administración pública es organizar de manera clara y eficiente las tareas y responsabilidades de su personal. La ausencia de un documento que detalle las funciones de cada puesto suele generar duplicidades de trabajo, falta de coordinación e incluso conflictos internos. Para resolver estos problemas, la herramienta más efectiva […]
Simplificación administrativa: qué es, ejemplos y marco legal
En un contexto donde las demandas ciudadanas y los retos de la gestión pública evolucionan constantemente, la simplificación administrativa se ha convertido en una necesidad estratégica para mejorar la eficiencia del sector público. Administraciones más accesibles, ágiles y orientadas al ciudadano no solo responden mejor a sus funciones, sino que también refuerzan la legitimidad institucional. […]