Gestión del relevo generacional en entidades locales
La gestión del relevo generacional en entidades locales es un aspecto clave que debe empezar a tenerse en cuenta por su impacto en la plantilla y en la Relación de Puestos de Trabajo (RPT). Este proceso influye directamente en la organización interna y en la planificación de los recursos humanos, por lo que requiere un […]
La Evaluación del Desempeño en las entidades públicas en el marco de los Sistemas de Incentivos
La motivación del personal en las entidades públicas es un desafío constante. A diferencia del sector privado, donde los sistemas de incentivos están muy extendidos, en la administración pública la aplicación de bonificaciones, premios o compensaciones vinculadas al rendimiento y al comportamiento profesional debe respetar estrictamente el marco legal y garantizar la equidad. En Dinámica […]
Jornada sobre RPT en entidades locales con más de 200 asistentes
El pasado 24 de marzo, el Presidente de Dinámica Pública Consultores, Miguel García Rescalvo, impartió una jornada formativa organizada por la Federación de Municipios de Cataluña centrada en la gestión de las Relaciones de Puestos de Trabajo (RPT) en entidades locales. Bajo el título “Cómo negociar, aprobar, aplicar y mantener la RPT en las entidades […]
Acuerdo en la Mesa General de Negociación para la aprobación de la RPT y VPT del Ayuntamiento de Torres de la Alameda
El pasado viernes 6 de marzo de 2026 se alcanzó acuerdo por unanimidad en la Mesa General de Negociación del Ayuntamiento de Torres de la Alameda para la aprobación de la futura Relación de Puestos de Trabajo (RPT) y la Valoración de Puestos de Trabajo (VPT) del consistorio. Este acuerdo ha sido posible tras el […]
Contratación pública local: de la burocracia a la gestión
Cuando se habla de contratación pública local, el debate suele centrarse casi exclusivamente en la normativa. La legislación de contratos, los procedimientos administrativos o los requisitos formales suelen ocupar la mayor parte de las conversaciones entre técnicos y responsables públicos. Sin embargo, limitar la contratación pública a la mera aplicación de la ley es una […]
Nueva edición del curso de la FMC sobre plazas, puestos de trabajo y retribuciones con Dinámica Pública Consultores
Miguel García Rescalvo, Presidente y socio de Dinámica Pública, impartirá los días 5, 6, 11 y 12 de marzo de 2026 la 2ª edición del curso formativo organizado por la FMC (Federación de Municipios de Cataluña) dentro de su Plan de Formación 2026. El curso lleva por título: “Buenas prácticas de las entidades locales, en […]
Seminario especializado en el Ayuntamiento de Onil sobre gestión estratégica de recursos humanos
En el marco de los trabajos que Dinámica Pública Consultores está desarrollando en el Ayuntamiento de Onil, Miguel García Rescalvo, Presidente y socio de la firma, y Rosa Mª Pérez López, Directora, impartirán los próximos días 12 y 13 de febrero de 2026 un seminario especializado dirigido al equipo municipal. La sesión, bajo el título […]
Dinámica Pública Consultores participa en el podcast en directo junto a Berger-Levrault sobre contratación pública local
Dinámica Pública Consultores participó el pasado 10 de febrero en el podcast en directo organizado junto a Berger-Levrault, un espacio de reflexión centrado en la necesidad de replantear la contratación pública local desde una perspectiva estratégica. Durante la sesión, Miguel García Rescalvo, presidente de Dinámica Pública Consultores, abordó algunos de los principales bloqueos que afectan […]
Gestión de plantillas en las entidades locales (II edición)
En CEMCI ni las fuertes lluvias nos hacen parar. Durante los días 3 y 4 de febrero se celebra en nuestro centro el taller sobre Gestión de plantillas en las entidades locales (II edición), impartido por Miguel García Rescalvo, Presidente de Dinámica Pública Consultores. La presentación del taller corrió a cargo de Antonio Llanas, Jefe […]
Cómo redactar un pliego de cláusulas administrativas sin errores
La contratación pública es uno de los ámbitos más sensibles y complejos de la gestión administrativa. Dentro de este proceso, el pliego de cláusulas administrativas particulares (PCAP) constituye el documento jurídico fundamental que regula las condiciones del contrato, los derechos y obligaciones de las partes y las reglas del procedimiento de adjudicación. Un pliego mal […]